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職業認同是指個人的職業角色、職業價值觀以及對職業的歸屬感，構成自我重要組成部分的狀態。
它透過教育、經驗和社會化過程逐漸形成，並對職業行為和決策產生影響。強烈的職業認同感可以提升工作滿意度和職業投入感。
然而，若過度將職業與自我等同，在退休或失業時可能會經歷認同危機。職業是自我的重要組成部分，但並非全部，保持這種平衡非常重要。
心伴願意陪你一起探索職業認同如何影響你的自我感受與內心世界。
💡 生活實例
就像說「我是一名教師」或「我是一名工程師」——當職業成為你認識自己的核心部分時。
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本內容僅供教育目的，不能替代專業醫療診斷。